Jeg svarer på et spørgsmål i dag om en jobsøgende, der tilsyneladende ikke kan lande samtaler - endsige job - selvom de er mere end kvalificerede til ledige stillinger.
Spørgsmål:
Jeg har søgt job i to måneder uden at få et. Det brænder mig, at jeg ikke engang er blevet interviewet til job, jeg er mere end kvalificeret til. Jeg har været kontorchef for en daginstitution, en skosælger, der nærmest blev forfremmet til supervisor, før jeg rejste af personlige årsager, og jeg drev min egen lille hundepasningsvirksomhed. Så da et firma med to personer annoncerede, at de havde brug for en assistent til at varetage deres kontoropgaver, tænkte jeg, at jeg ville være den perfekte ansættelse.
Jeg skrev et brev til dem, hvor jeg fortalte dem, at jeg kunne drive deres kontor, og med min forretning og salgserfaring kunne jeg hjælpe dem med at vokse. Jeg ventede en dag og forventede, at de ville være spændte på at tale med mig, men da jeg ringede til dem, sagde de, at de havde valgt tre kandidater til interview, og de var kede af det, men jeg var ikke én.
Jeg var chokeret, men slugte min irritation og sagde, at jeg ville være den bedste assistent, han kunne drømme om. Han sagde: 'Tak, men jeg er nødt til at gå nu,' og lagde på. Jeg ringede til ham med det samme og bad ham om at overveje. Han sagde nej. Da jeg spurgte hvorfor, sagde han, at han troede, at jeg ikke ville være glad for et assistentjob.
Jeg ville ikke arbejde for ham nu, hvis han tryglede mig, men jeg vil gerne vide, hvad jeg kunne have gjort for at forbedre mine chancer for at lande samtalen - og jobbet.
Svar:
Du kan ikke mobbe dig ind i et job.
Selvom du ser dig selv som højt kvalificeret, har denne arbejdsgiver måske set andre ansøgere som mere rigtige til et assistentjob. Faktisk skød du dig selv lidt i foden af dit begyndelsesbogstav, som viste, at du så dig selv som bedre end det job, du søgte. De ville have nogen til at varetage kontoropgaver og vurderede korrekt, at du ville have mere af et job, end de tilbød.
Dit CV præsenterer et andet problem. Du har været iværksætter, sælger og har udført kontorarbejde. Du mener, at din baggrund gør dig til en velafrundet kandidat. En arbejdsgiver kan se det som 'over hele kortet' og også afspejler en person, der kan være meget uafhængig og svær at administrere. Inden du søger dit næste job, skal du gentage dit Genoptag så det er direkte målrettet det job, du søger.
Har du et spørgsmål til Lynne? Email hende på lynne@thegrowthcompany.com med emnet 'SheKnows', og hun kan besvare dit spørgsmål (fortroligt) i et kommende stykke på Hun ved .
© 2016, Lynne Curry. Lynne forfattede Solutions and Beating the Workplace Bully, AMACOM. Du kan også følge Lynne@lynnecurry10 på Twitter eller få adgang til hendes andre opslag på SheKnows, www.workplacecoachblog.com eller www.bullywhisperer.com .